LinkedIn “Open to Work” 기능: 사용해야 할까요?


LinkedIn은 새로운 일자리를 찾고 있거나 유사한 직업적 관심을 가진 다른 사람들과 연결하기 위한 강력한 도구 이며 채용 담당자에게 귀하가 새로운 일자리를 구하고 있음을 알리는 가장 쉬운 방법 중 하나입니다. 직업은 "Open to Work"기능입니다.

이 기능은 LinkedIn 채용 담당자에게 귀하가 구직 중임을 적극적으로 알립니다. 이 LinkedIn 기능의 장점과 단점을 이해하고 시간을 들여 프로필을 최적화해야 합니다.

'오픈 투 워크(Open to Work)'란 무엇인가요?

LinkedIn의 Open to Work는 귀하가 구직 중임을 전체 네트워크에 알릴 수 있는 비교적 새로운 기능입니다. 선택할 수 있는 옵션은 두 가지가 있습니다.

  1. 모든 LinkedIn 회원 을 사용하면 현재 함께 일하는 사람을 포함해 모든 사람이 일자리를 검색할 수 있습니다. 기존 프로필 사진 주위에 OpenToWork 사진 프레임을 추가합니다. 이 옵션은 일자리를 찾는 보다 "수동적인" 방법으로 간주되며 일부 채용 담당자는 이 방법이 덜 효과적이라고 말합니다.
    1. 채용 담당자만 LinkedIn 채용 담당자 기능을 사용하는 사람들에게만 알립니다. 이미 정규직으로 근무하고 있는 경우 채용 담당자만 옵션을 선택하면 현재 회사에서 근무하는 모든 사람이 알림을 볼 수 없습니다. 검색을 비공개로 유지하는 데는 도움이 되지만(많은 회사에서 귀하가 고용되어 있는 동안 적극적으로 일자리를 찾는 것을 원하지 않기 때문에) LinkedIn은 완전한 개인정보 보호를 보장할 수는 없다고 말합니다.
    2. OpenToWork 활성화 방법

      귀사에 기회가 열려 있다는 점을 채용 담당자에게 쉽게 보여줄 수 있습니다.

      1. LinkedIn 홈페이지 오른쪽 상단에 있는 아이콘을 선택하세요.
      2. 프로필 보기 를 선택합니다.
        1. 채용 가능 >새 일자리 찾기 를 선택합니다.
          1. 원하는 작품의 종류를 선택하세요. 잠재적인 직위, 직장, 근무 위치는 물론 시작 날짜까지 선택할 수 있습니다. 또한 정규직, 계약직, 파트타임, 인턴십 및/또는 임시직 중에서 원하는 직업 유형을 선택할 수 있습니다.
            1. 내 영업 시간을 볼 수 있는 사람 선택 옆에 있는 아래쪽 화살표를 선택합니다. 모든 LinkedIn 회원 또는 채용 담당자만 을 선택합니다..
              1. 프로필에 추가를 선택합니다.
              2. 대부분의 채용 담당자는 LinkedIn의 InMail 기능을 통해 연락합니다. 당신이 관심이 없다는 것을 알리기 위한 것일지라도 반드시 응답하십시오. 이 메시지에 응답하지 않으면 LinkedIn에서 귀하가 여전히 관심이 있는지 확인하기 위해 연락하게 됩니다. 이 메시지에 응답하지 않으면 LinkedIn은 귀하의 프로필에서 Open To Work를 제거합니다.

                Open To Work 사용의 위험

                구직자는 이 기능을 사용할 때 주의해야 합니다. 이는 새로운 일자리 기회를 찾는 데 유용한 도구일 수 있지만 기존 직업을 위험에 빠뜨릴 수도 있습니다. 계약직 근로자나 프리랜서인 경우 Open To Work는 위험이 거의 없습니다. 같은 고객을 위해 계속 일하다 만을 독점적으로 수행할 의무나 기대는 없습니다.

                그러나 기존 시장의 정규직 근로자라면 새로운 구직 활동을 시작하는 데에는 위험이 따르게 됩니다. 회사는 귀하의 검색을 이용하여 귀하에게 불리한 새로운 일자리를 찾아 고용을 종료할 수 있습니다. 소셜 미디어에서 회사에 대해 공개적으로 말하지 않는 것처럼 LinkedIn에도 주의를 기울여야 합니다.

                채용 담당자만 옵션은 어느 정도 개인 정보를 제공하지만 채용 담당자가 다른 조직의 친구들에게 회사를 조사하여 누가 일자리를 찾고 있는지 알아보도록 요청한다는 이야기가 있습니다. 새로운 일자리를 찾는 데 이미 가지고 있는 일자리를 잃게 될 것이라는 보장은 없지만 위험 요소를 인지하고 있어야 합니다.

                Open To Work를 최대한 활용하는 방법

                LinkedIn 프로필을 후크처럼 생각하세요. 채용 담당자는 더 깊이 파고들거나 다음 단계로 나아갈지 결정하기 전에 몇 초만 쳐다봐 를 수행합니다. 짧은 소개 시간을 활용하여 감동을 주고 더 가까이 다가가도록 하세요. 채용 담당자가 귀하의 프로필을 채용 관리자에게 전달하면 해당 최적화를 통해 채용 가능성이 더 높아질 것입니다.

                프로필 사진부터 시작하세요. 최소 400 x 400 픽셀이어야 합니다. 전문적인 사진은 그만한 가치가 있습니다. 얼굴이 보여야 하고, 사진에서도 단정한 모습이 나와야 합니다. 마지막으로 개인정보 보호 옵션에서 프로필 사진이 모든 LinkedIn 회원

                에게 표시되는지 확인하세요..

                다음으로 LinkedIn 헤드라인을 최대한 활용하세요. 프로필 사진 아래에 표시되는 본인에 대한 220자 설명입니다. 귀하가 하는 일과 귀하의 현재 위치에 대한 간결한 보고서를 포함하십시오. 프리랜서인 경우 이메일이나 전화번호를 기재하는 것도 도움이 됩니다.

                정보 프로필 섹션에서 가장 많은 유연성을 얻을 수 있습니다. 여기에서 자신이 누구인지, 영감을 주는 것이 무엇인지, 과거 성과 등 자신의 이야기를 설명할 수 있습니다. 여기서 작업할 수 있는 문자는 2,000자입니다. 자유롭게 작성하되 경력이 성장함에 따라 키워드를 활용하고 이 섹션을 자주 업데이트하세요.

                '자세히 보기'를 선택하기 전에는 독자가 약 265자만 볼 수 있다는 점에 유의하세요. 첫 번째 265개 항목은 누군가가 귀하가 해야 할 다른 말을 보고 싶게 만들 만큼 충분히 매력적이어야 합니다.

                업무 경험 도 작성하세요. 하지만 검색과 관련이 없는 이전 위치는 자유롭게 남겨두세요. 프리랜서 코더로 경력을 쌓고 있다면 인명구조원으로 일한 시간을 포함하지 않아도 괜찮습니다. 하지만 인터뷰에서 질문을 받으면 경력을 솔직하게 밝히세요.

                마지막으로 프로필 URL을 수정하세요. 일반적인 LinkedIn URL은 일반적인 프로필에 적합할 수 있지만 자신의 URL이 눈에 띄기를 원합니다. 이것은 쉽습니다.

                1. 아이콘 >프로필 보기 를 선택합니다.
                2. 오른쪽 상단에서 공개 프로필 및 URL 수정
                  1. 을 선택합니다.
                3. LinkedIn URL 옆에 있는 연필 아이콘을 선택하고 새 URL을 입력한 다음 저장 을 선택하세요.
                4. URL은 최소 3자에서 최대 100자까지 가능합니다. 이름과 같이 짧고 단순하게 유지하는 것이 가장 좋습니다.

                  구직 활동을 시작하기 전에 LinkedIn 프로필을 최적화하세요. 그렇게 하면 더 나은 결과와 더 많은 제안을 얻을 수 있고, 곧 원하는 직업을 갖게 될 것입니다.

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                  6.04.2022